青島華中世紀(jì)是一家集ISO體系認(rèn)證,服務(wù)認(rèn)證,綠色認(rèn)證,管理培訓(xùn),標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)為一體的綜合性認(rèn)證公司.
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企業(yè)為什么需要做ISO 45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證
01 ISO 45001是什么?
ISO 45001是一個(gè)定義職業(yè)健康安全管理體系要求的國際標(biāo)準(zhǔn),旨在取代OHSAS18001等其他同類型的管理體系,致力于使組織實(shí)現(xiàn)預(yù)防傷害和疾病、提升職業(yè)健康安全績效。
ISO45001職業(yè)健康安全管理體系作為OHSAS18001的新版標(biāo)準(zhǔn),在舊版的基礎(chǔ)上,經(jīng)過一系列的改革調(diào)整,于2018年3月12日正式發(fā)布實(shí)施,目標(biāo)旨在幫助組織控制其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn),保證員工的健康和安全,改進(jìn)職業(yè)健康安全績效。推行、實(shí)施并通過認(rèn)證職業(yè)健康安全管理體系,可以確保企業(yè)提供給全體員工一個(gè)職業(yè)安全健康衛(wèi)生要求得到控制的環(huán)境,使得員工、企業(yè)和相關(guān)方的各種利益得到滿足。ISO45001的改進(jìn)呈現(xiàn)將帶領(lǐng)職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)入一個(gè)嶄新的階段,未來與ISO9001和ISO14001會(huì)有更好的結(jié)合發(fā)展!
適用行業(yè):適用于任何行業(yè)
02 ISO 45001體系認(rèn)證相關(guān)定義
(1)管理體系
組織建立方針和目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的過程的相互關(guān)聯(lián)或相互作用的一組要求。
(2)職業(yè)健康安全管理體系
用于實(shí)現(xiàn)職業(yè)健康安全管理方針的管理體系或管理體系的一部分。
(3)工作人員
在組織控制下開展工作或與工作相關(guān)的活動(dòng)的人員。
(4)工作場所
在組織控制下,人員因工作需要而處于或前往的場所。
(5)傷害和健康損害
對(duì)人的生理、心理或認(rèn)知狀況的不利影響。
03 ISO45001體系認(rèn)證的作用
(1)為企業(yè)提供科學(xué)有效的職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范和指南;
(2)實(shí)施ISO45001可以提高企業(yè)的安全管理和綜合管理水平,促進(jìn)企業(yè)管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化;
(3)推動(dòng)職業(yè)健康安全法規(guī)和制度的貫徹執(zhí)行;
(4)使組織職業(yè)健康安全管理轉(zhuǎn)為主動(dòng)自愿性行為,提高職業(yè)健康安全管理水平,形成自我監(jiān)督、自我發(fā)現(xiàn)和自我完善的機(jī)制;
(5)促進(jìn)進(jìn)一步與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌,消除貿(mào)易壁壘和加入WTO后的綠色壁壘;
(6)改善作業(yè)條件,提高勞動(dòng)者身心健康和安全衛(wèi)生技能,大幅減少成本投入和提高工作效率,產(chǎn)生直接和間接的經(jīng)濟(jì)效益;
(7)改進(jìn)人力資源的質(zhì)量。根據(jù)人力資本理論,人的工作效率與工作環(huán)境的安全衛(wèi)生狀況密不可分,其良好狀況能大大提高生產(chǎn)率,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和發(fā)展動(dòng)力;
(8)在社會(huì)樹立良好的品質(zhì)、信譽(yù)和形象。因?yàn)閮?yōu)秀的現(xiàn)代企業(yè)除具備經(jīng)濟(jì)實(shí)力和技術(shù)能力外,還應(yīng)保持強(qiáng)烈的社會(huì)關(guān)注力和責(zé)任感、優(yōu)秀的環(huán)境保護(hù)業(yè)績和保證職工安全與健康。
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本文關(guān)鍵詞:ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證
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